ASSOCIATION LAÏQUE D’INTÉRÊT GÉNÉRAL
 
 

Le pôle Normandie-Ile de France recrute pour son établissement dans l’Orne un(e) Surveillant(e) de Nuit en CDI

Le pôle Normandie-Ile de France recrute pour son établissement dans l’Orne un(e) Surveillant(e) de Nuit en CDI
22 août 2025 ressources.humaines

Missions

Dans le cadre d’un appel à projet du conseil départemental de l’Orne, Moissons Nouvelles s’implante sur l’ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d’Alençon.

Nous créons 110 places de mise à l’abri, d’accueil et d’hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l’ensemble du département de l’Orne.

A ce titre, nous recherchons un(e) Surveillant(e) de nuit.

Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l’établissement, vous réaliserez l’ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée.

Sous l’autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes :

  • Surveillance des personnes des lieux et des biens ;
  • Intervenir sur les différents sites ;
  • Rassurer les jeunes et éviter les différents débordements ;
  • Contrôle des entrées et de sorties des personnes et des biens ;
  • Vérification des accès, des lieux (fermeture, présence d’objets, de personnes,) des équipements et des systèmes de sécurité et de prévention ;
  • Repérage des anomalies, incidents et alerte des forces de l’ordre (si nécessaire) et /ou appel du cadre d’astreinte ;
  • Aide et assistance au public accueilli dans le respect des procédures d’évacuation ;
  • Information régulière à son supérieur hiérarchique et/ou fonctionnel de toute suggestion, anomalie, problèmes rencontrés
  • Rendre compte quotidiennement des incidents ou évènements survenus pendant la nuit.

PROFIL

  • Une expérience avec le public des MNA serait un atout
  • Vous faites preuve d’une grande qualité relationnelle.
  • Vous disposez de connaissances du public accueilli
  • Capacité à travailler de manière autonome
  • Capacité à rendre compte.

Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition.

Permis B obligatoire

TYPE DE CONTRAT

CDI à temps pleins à pourvoir dès que possible

poste à pourvoir sur ARGENTAN avec déplacement sur le département

Coefficient selon CCN du 15 mars 1966

Horaires : 22h00-8h00

Contact

Madame Clara PIGEON, Responsable Ressources Humaines
Pôle Normandie-IDF
recrutementnormandieidf@moissonsnouvelles.fr

 

Référence interne : 02-2025 – SNQ

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